Córdoba.- Ante la negativa de la Secretaría de la Salud (SSA) para la reintegración de los 120 trabajadores de contrato que permanecen como administrativos aún tras haber firmado su reingreso desde el pasado mes de enero, tareas preventivas de la Jurisdicción Sanitaria Número VI principalmente en el área de vectores están detenidas. En esta Semana Santa no llevarán acabo las acciones preventivas en balnearios, iglesias, hoteles y centros de recreación.
Según explica el delegado de la sección 70 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud (SNTSA), Ignacio Alfaro Sánchez, aún ante la emergencia que se vive por el virus del zika, dengue y fiebre chikungunya los trabajadores que firmaron su contrato en el período enero –febrero no han sido integrados, la Secretaría tampoco les ha informado hasta cuando se dispondrá del dicho recurso humano, y actualmente siguen laborando con sólo 65 trabajadores para los 28 municipios que alberga la Jurisdicción Sanitaria.
Por esta causa se suspendieron las actividades en la mayoría de los municipios, donde ya se tenía programado aplicar acciones como rociado ambiental y domiciliario, además de detener los operativos en balnearios, hoteles, iglesias, y demás sitios que se espera sean visitados en esta temporada por los vacacionistas.
Alfaro insiste que aun cuando los trabajadores están en la nomina de la SSA, no se ha girado el documento a la Jurisdicción por lo que no han sido integrados a sus labores, mucho menos se sabe cuando se contará con el recurso humano debido a que la propia SSA no ha querido informar al respecto.
PAGOS PENDIENTES
Otro de los problemas que están golpeando a los trabajadores de Salud, son los pagos pendientes que se tienen desde el año pasado, el secretario general de la subsección 8 del Sindicato Nacional de Trabajadores de Salud (SNTSA), Margarito Ramos, señaló que la Secretaría, no ha cubierto la totalidad de los gastos de camino, y algunos contratos pendientes para por lo menos cinco elementos.
Indicó que será al termino de la Semana Santa cuando se tome la determinación de aplicar o no medidas drásticas para demandar dicho pago, pues existen otras cuestiones que requieren solución antes del cierre de la administración que encabeza Javier Duarte.
TRABAJO
Ante los señalamientos por incumplimiento del horario de trabajo en diversos hospitales y centros de salud, dijo que por ley los trabajadores homologados, de contrato, formalizados del SNTSA gozan de derechos sindicales que les permite descansar Jueves y Viernes Santo.En los centros de salud donde no haya personal para cubrir sus jornadas es la SSA quien debe conseguir el recurso, pues aunque el trabajador puede solicitar el descanso escalonado, es decir, laborar en días festivos para descansar después es decisión de cada empleado acordar cómo trabajará.
