Córdoba.- De cada 10 quejas laborales que atiende la Junta Especial Número 11 de la Local de Conciliación en Córdoba, cinco se arreglan de manera administrativa y, sólo tres deciden demandar laboralmente.
El titular de la dependencia, Gerardo Aburto Pinzón, aseguró que durante este año se logró emplear como mecanismo fundamental la conciliación para la solución de conflictos laborales.
Con ello, dijo, se ha evitado que se acumulen las demandas, pues se busca como primera instancia la conciliación.
Por otro lado, recordó que los patrones están obligados a realizar la entrega de la prestación del aguinaldo contemplado en la Ley Federal del Trabajo, obligación que se debe cumplir según lo marca el Artículo 87, mismo que debe pagarse antes del 20 de diciembre equivalente a 15 días y proporcional al tiempo empleado del trabajador.
Sin embargo, empresas de la iniciativa privada no cumplen con dicha prestación, pero alcanzan un acuerdo con los trabajadores y aunque no lo pagan en la fecha que por Ley se señala, no se tiene en la Junta Especial demanda alguna por el incumplimiento correspondiente al año 2014.
Señaló que debido a que en las dependencias gozarán de un período de vacaciones correspondiente al fin de año retornarán el 8 de enero para reanudar actividades en la oficina local.
Recordó que por la temporada vacacional de diciembre la próxima semana estarán saliendo de vacaciones aunque habrá una guardia para atender todas las demandas de los usuarios.
Dijo que las oficinas reanudarán actividades al cien por ciento hasta la segunda semana de enero del año próximo.
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