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CDMX.- El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), informó que alrededor del 50 % de los 5 millones de trabajadores de empresas de outsourcing o de subcontratación, ya migraron a patrones reales, lo cual significó un aumento salarial de 12 %, al pasar de 469.8 a 525.4 pesos en promedio.
Indicó que de estos 2.5 millones de trabajadores migrados hay 1.9 millones que tuvieron un incremento salarial mayor o igual al 10 %; el 27 % tuvo un incremento menor al 10 %, y los que permanecen igual es un universo muy pequeño con apenas el 0.1 %.
El IMSS precisó que el 23 % de los trabajadores fueron migrados con un salario inferior. “Este grupo de empresas involucradas serán analizadas y se tendrá un acercamiento para poder conocer la razón de este acto”.
Con las empresas que están migrando trabajadores y no están presentando el aviso de sustitución patronal, se tendrá un acercamiento para determinar que esta omisión no deriva de una estrategia para disminuir la prima de
riesgos de trabajo.
Informó que habilitó un esquema simplificado que reduce a más de la mitad el número de requisitos para cumplir con las obligaciones en materia de sustitución patronal, en términos del artículo séptimo transitorio de la reforma en materia de subcontratación laboral, con lo cual se facilita al sector empresarial el cumplimiento de sus
obligaciones.
