- Pese al cierre desde marzo
- Al parecer no retornarán a actividades este 1 de julio, posiblemente hasta el 1 de agosto próximo
Orizaba.- Los trabajadores del Poder Judicial se irán de vacaciones a partir del 12 de julio, esto se suma a los 100 días que llevan por el cierre de los juzgados desde marzo, período en el que han gozado de un sueldo seguro, a diferencia de los abogados y que durante todo ese tiempo se han quedado sin ingresos y se prolongará por más tiempo.
El abogado Edgar Herrera Cerón, explicó que de acuerdo a la circular número 13 son dos los períodos que comprenden del primero al 10 de julio y del 13 al 31 de julio, en el primero sólo se recibirán demandas de tipo familiar, civil y mercantil, sin notificaciones a demandados en virtud de que los términos están suspendidos y sólo se emitirá el acuerdo de inicio y se le asignará un expediente en el juzgado correspondiente; el segundo es el período vacacional de sindicalizados.
Dijo que la justificación es que están trabajando desde su casa, ante ello, esperan que se vea reflejado cuando se vean publicadas las listas de acuerdo en los juzgados.
“Pero se me hace una incongruencia por parte del Poder Judicial debido a que en días pasados se emitió el protocolo para la prevención de contagios por Coronavirus en los inmuebles, en este caso en los juzgados, un tema que se esperaba que iniciara a partir del primero de julio; sin embargo, todo indica que será hasta el primero del mes de
agosto próximo”.
Sobre el tema, el secretario del Colegio de Abogados de Orizaba en las Altas Montañas, Juan Oropeza Flores, mencionó que se platicó y se propuso que en esta ocasión, debido a la situación extraordinaria por la pandemia, que se privilegiará el regreso a la nueva normalidad, pues llevan 100 días del Quédate en casa, “valdría la pena que esas vacaciones se las suspendieron como tal y se pusieran a trabajar, pero las cosas no se dan así, porque ellos se rigen por estatutos sindicales y sus condiciones de trabajo, están haciendo valer un derecho laboral y el Tribunal no hace otra cosa más que respetarlo, aunque afecte a otros sectores”.
